Rekrut’Academy VEILLE À LA CULTURE ET À LA PERSONNALITÉ DE VOTRE ENTREPRISE.

Notre cabinet considère qu’il n’existe pas une méthode type de recrutement, mais qu’il est nécessaire de définir en amont une stratégie de recherche ciblée et de retenir la méthodologie la plus appropriée pour satisfaire vos besoins en recrutement.

Cette phase d’écoute, de découverte des besoins, est déterminante dans le succès de la mission de recrutement. C’est entre autres pour cela que nous allons nous intéresser aux activités de notre client, à ses valeurs, à son image et à son développement. Voilà ce que nous appelons une « approche à 360° ». Le temps investi dans cette étape est important et permettra d’obtenir un résultat qui correspond aux attentes de notre clientèle.